如何讓英國招生官看上你

⑴ 英國留學推薦信該怎寫

寫推薦信，最重要的還是找到合適的推薦人。
那麼該如何尋找合適的推薦人呢？

01合適的推薦人

名氣大、背景好才是好的推薦人？

不不不

熟悉你

才是尋找推薦人的關鍵！

結合我們多年的申請經驗，找推薦人最重要的原則就是：對於申請者有相當高的熟識度和認可度。當然啦，最好推薦人還要在自己的領域有一定的知名度。

學校一般會要求申請時出具兩封推薦信，也就是需要兩名推薦人，但是港校對於推薦人的職位並沒有要求，並不是一定要「教授」才能做推薦人，「副教授」、「講師」也是可以的。在滿足熟悉申請者、認可申請者的前提下，推薦人的職位高、是校友、名氣大才有意義，千萬不要認為只要教授名氣大就是好的推薦人。

另外，要注意的是，推薦信在寫完後是需要推薦人簽名的，或者是通過推薦人的郵箱提交，所以在選擇推薦人的時候，記得考慮一下他的配合程度哦。

學術推薦信：

如果你是應屆生，建議選擇一個與所申請專業相關或相近的專業課老師、教授，借他來向招生官展示你上課時的表現、你的學術學習與研究所需的能力。比如，申請金融專業，如果你是金融專業學生，那麼自然可以選擇金融專業課老師之一，通過實例講解，體現你的學習能力、分析能力等；

另外一個你可以選擇對你整體情況比較了解的人，比如一起做過研究課題的老師或者學院的院長。通過具體的事例，比如說你得過的獎項、一起做的課題等，來向學校展示你的學習態度、實踐能力與水平，還有你不同於學習方面的能力。比如，你的團隊溝通能力、交際能力等。

工作推薦信：

有3-5年工作經驗的，可以請上司寫一封工作推薦信，最好是直屬上司，因為只有直屬上司，才更加了解你的工作內容、工作狀態、工作表現，這樣，推薦信就更具說服力。

推薦人找好以後最重要的一趴來了！那就是寫推薦信！不過...導師和上司，一般都是很忙的,而且也無法完全了解你的能力、特點...所以...大部分同學推薦信都是自己寫然後讓導師和上司來修改簽字的~那麼怎樣才能寫好一篇成熟、合理、具有說服力的推薦信呢？

02 明確推薦信的內容

首先，我們需要知道的是，推薦信的篇幅不宜過長，一般300-400詞左右就夠了。具體內容：
介紹一下推薦人和你的關系

推薦人和你認識了多長時間，是教你什麼的，職位是什麼。

描述你的能力如果是專業課的老師或者教授，可以著重寫一寫你的學習能力和研究能力等，如果可以說明你能力的例子比較多，可以通過一個具體的案例來描述一下，其他的一語帶過即可。

如果是實習推薦信，可以寫你的工作內容，你工作的表現如何，以突出你的工作能力、人際關系處理方面的能力等。

對你做出中肯的評價如果是學術推薦信的話，文章最後，可以針對學生的性格，為人，或者學習工作的態度、方法去說明學生的潛質和能力，從而進行推薦。而作為工作推薦信，肯定要從工作表現去說，對學生的方面進行贊揚。

寫推薦信的注意事項：

• 注意推薦信的格式

推薦信的格式與一般書信基本無異，包括信頭、發信日期、收信人姓名、稱呼、正文、信尾謙稱、簽名、推薦人姓名、職稱、工作單位、聯系方式等部分。推薦信內容中提到的關於申請者的信息注意要與其他申請材料相匹配。

• 推薦人與申請者關系講清楚

推薦信正文中，要交代清楚推薦人與被推薦人的認識時間，包括什麼時候認識的，認識多久了，在哪裡認識的，彼此是什麼關系，師生還是上下級？只有推薦人對申請者足夠了解，推薦信才更有可信度。

• 推薦的要有理有據

一封理想的推薦信應該有具體事例或者細節去支撐，不能泛泛而談。

• 推薦人態度要明確是保留意見還是極力推薦呢？

當然一般都是會推薦推薦人的，但是，也要注意推薦的「度」，恰如其分並結合實際事例的評價申請者的基礎、能力和未來前途，比言過其實的贊美更容易讓招生官信服。

推薦信要充分表現其真實性推薦信尾部必須有推薦人的親筆簽名。如果是紙推的話，應該密封在信封內；如果是網推的話，應該由推薦人的郵箱提交。

⑵ 英國留學面試技巧有哪些面試需要注意哪幾點呢

英國出國留學面試方法有哪些方面？

一般來說，申請辦理主要包含三個方式：訪校面試、SKYPE視頻面試及其電話面試。

3、電話面試

電話面試與前兩者面試方法相比，這類面試並不是很可用，如果沒有面對面溝通溝通交流，缺乏親密感。通常是在視頻面試效果不佳時，學校可以採取電話面試開展臨時性的挽救。面試時，能夠攜帶整套申報材料復印件、榮譽證書、語言證書等，適時地展示一下自己的長處與特性。

英國出國留學申請面試中需要注意的事項

在面試時要自身核心方位，千萬不要被面試官牽著鼻子走，自己對於面試要有個清晰的思路，了解該如何應對面試官的一些問題，在面試官詢問你的時候也能做到跟他資詢一些有關學校技術專業這幾個方面配套設施信息內容，要記住面試是雙等方面的，讓學校了解自己與此同時你也得更加了解學校。

面試的時候最好著正裝，特別是一些視頻面試的同學們，視頻面試時，不能穿的很家居傢具，招生官可能會覺得你對本次面試不夠重視，給人帶來不好的印象。

英國出國留學常見問題面試環節中想讓招生官體會到你對本專業學習的興趣及計劃，對學的專業有一定的了解，且有大概學習計劃。面試時，要集中精力清楚的了解招生官問的每一個難題，隨後有組織回應，盡可能展示出自身所擁有的特性，讓招生官對自己的記憶深刻。

⑶ 怎樣讓國外的高中主動請自己去上學

要讓國外高中主動邀請你入學，通常需要你在學術、課外活動、個人特質等方面表現出色，從而吸引招生官的注意。
以下是一些關鍵策略：
1. 學術成績優異
保持高GPA，尤其是在核心科目（數學、科學、英語等）上表現突出。
參加國際認可的學術競賽（如AMC數學競賽、國際奧賽等），並爭取優異成績。
如果目標學校要求標准化考試（如SSAT、TOEFL、IELTS），爭取高分以增強競爭力。
2. 突出課外活動和領導力
參與體育、藝術、辯論、模擬聯合國等課外活動，並爭取成為團隊領導者。
如果有獨特的技能（如編程、音樂、體育特長），可以製作作品集或參賽記錄，展示給學校。
志願服務和社區貢獻也能提升申請競爭力，國外學校看重學生的社會責任感。
3. 主動聯系學校並展示興趣
通過郵件或學校官網聯系招生辦公室，表達對該校的興趣，並附上個人簡歷和成績單。
參加學校的線上開放日或招生宣講會，與招生官建立聯系。
如果可能，安排訪校或面試，直接展示你的熱情和能力。
4. 爭取推薦信和第三方背書
請現任學校的老師或校長撰寫強有力的推薦信，強調你的學術能力和個人品質。
如果有國際教育機構或知名人士的推薦，也可能增加錄取機會。
5. 申請獎學金或特殊項目
一些私立高中提供獎學金或特殊招生計劃（如天才學生項目、體育特招），如果你的條件符合，可以申請這些項目以增加被錄取的可能性。
部分學校會主動聯系表現出色的國際學生，尤其是那些在競賽或國際考試中取得優異成績的學生。
6. 利用社交媒體和網路影響力
如果你在某個領域（如科研、藝術、體育）有突出成就，可以在LinkedIn、個人網站或學術平台上展示，學校可能會主動聯系你。
7. 選擇適合的申請策略 部分國家的公立高中（如加拿大、澳大利亞）對國際生開放申請，但通常不會主動邀請，而頂尖私立學校（如美國寄宿高中、英國精英私校）更可能關注優秀申請者。
如果你的目標是美國頂尖私立高中（如十校聯盟成員），建議盡早准備SSAT和面試，因為這些學校競爭激烈，但會主動招募優秀學生。
總結 國外高中通常不會像大學那樣主動發放「邀請」，但如果你在學術、特長或領導力方面表現突出，學校可能會通過獎學金、提前錄取或特別項目的方式爭取你。因此，提升個人競爭力、主動聯系學校並展示你的價值是關鍵。

⑷ 英國留學三大申請文書的特點及注意事項

眾所周知，申請英國大學大多數都是網申即在網上填寫申請表格提交申請材料，所以簽證官試圖去了解你 全部靠的是你的文書。 所以文書的重要性可想而知。文書主要包括個人陳述、人簡歷和推薦信。下面就這三個文件的特點及注意事項進行講解。

個人陳述

這主要是體現你個人的經歷及學術背景和未來計劃。 在PS里很多學生都會寫出學術背景即自己的專業等。但有一點一定要注意PS里一定要顯示出你對這個專業課的熱愛以及對學校學術上能做出的貢獻。這就需要自己找出閃光點去感動招生官。 通過描述自己的性格特點以及對未來職業規劃突出自己的優勢，讓他認為你是這樣一個人而不是你自己說自己是個什麼樣的人。要用你個人的鮮活的事例讓招生管感受到你的想法你的性格特點。

個人簡歷

簡歷其實是個人陳述的一個補充文件。 在PS里字數有限不能完全體現你的情況，就可以把PS里沒體現的表達到簡歷上來。簡歷有固定的格式但並不是隨便的找個模板填一下就好了。一定要在簡潔明了的情況下，讓招生官一眼就看到你的優勢。也就是說在寫簡歷時可以根據PS里的描述減少自己的弱勢增加自己的強勢。注意事項：一般招生官會先看簡歷因為它簡單明了會大致了解你的工作學習及獲獎情況，所以要突顯出你過去的經歷和技能。

推薦信

一般英國大學需要2-3封推薦信，可以讓了解自己的導師或上司寫。但不可以讓親屬關系的人來寫。大家不要小看推薦信的作用，就申請英國的情況看招生官還是很看重推薦信的質量。

很多同學會困惑關於到底讓誰來寫。這里有三個原則，一 寫作人對你越熟知越好這樣寫出來的真實貼切二 寫作人最好在這個專業領域有一定的影響力 三 最好找不同領域的人來寫，因為英國比較注重學生的綜合能力。注意事項：推薦信要寫作人簽字蓋章，並且要用學校的抬頭信紙，最後用學校的信封再在心口處蓋公章。

以上講解了一些寫作注意事項和寫作要領，但是注意最重要的不要套用模板和千篇一律的語句，這樣會讓招生官對你失去興趣。所以如果有條件的話可以自己寫完後讓外國老師或同學潤色一下。同學們也可以選擇讓留學公司來代寫文書部分，但是一定要考察是不是外籍寫作顧問，這也是考察一個留學機構好壞的重要標准。