現在中國最缺什麼人才

❶ 中國目前最缺乏的人才有哪些

中國目前最缺乏的人才主要包括以下幾類：

1. 高端技術人才：

   • 信息技術人才：隨著數字化、智能化的快速發展，對軟體開發、數據分析、人工智慧、雲計算等領域的高端技術人才需求日益增加。
   • 先進製造業技術人才：在智能製造、高端裝備、航空航天等領域，對具有創新能力和實踐經驗的技術人才需求迫切。

2. 復合型人才：

   • 跨界融合人才：能夠跨越不同領域、不同學科進行創新和協作的人才，如既懂技術又懂管理的復合型人才。
   • 國際化人才：具備國際視野、跨文化溝通能力和國際競爭力的人才，對於推動中國企業的國際化進程至關重要。

3. 基礎科學研究人才：

   • 基礎學科人才：在數學、物理、化學、生物等基礎科學領域，需要培養更多具有國際領先水平的研究人才，以支撐國家科技創新體系的根基。

4. 高技能人才：

   • 高級技工和技師：在製造業、服務業等領域，對具有精湛技藝和高超技能的高技能人才需求持續增長。

5. 創新創業人才：

   • 創業家和創新人才：具備創新思維、創業精神和市場開拓能力的人才，是推動經濟社會發展的重要力量。

綜上所述，中國目前最缺乏的人才主要集中在高端技術人才、復合型人才、基礎科學研究人才、高技能人才以及創新創業人才等領域。這些人才的短缺在一定程度上制約了中國經濟社會的發展，因此，加強這些領域人才的培養和引進顯得尤為重要。

❷ 中國目前的狀況缺少什麼樣的技術人才

中國目前缺少以下幾類技術人才：

1. 3G工程師：隨著3G技術的普及和應用，國內3G人才缺口巨大，尤其是復合型人才非常稀缺。

2. 網路媒體人才：隨著網路媒體行業的快速發展，對網路編輯等網路媒體人才的需求也在不斷增加。

3. 同聲傳譯：隨著中國對外經濟交流的增多，同聲傳譯員成為緊缺人才，他們的薪資通常按小時或分鍾計算，收入較高。

4. 物流師：物流行業對專業人才的需求量大，但目前物流從業人員中大學學歷以上的佔比較低，專業培訓也不足。

5. 系統集成工程師：隨著用戶對系統集成服務要求的提高，系統集成工程師的需求量也在不斷增加，且薪資水平較高。

6. 環境工程師：我國在環境工程師方面的缺口較大，隨著房地產和環保產業的發展，環境工程師的需求量將進一步增加。

7. 精算師：精算師在保險行業中扮演著重要角色，但目前我國被世界保險界認可的精算師數量極少，人才短缺嚴重。

8. 報關員：隨著對外貿易的迅速增長，報關員的需求量也在不斷增加，且薪資水平較高，未來漲幅可期。

9. 中西醫師/醫葯銷售：醫葯行業對醫生、葯師以及醫葯銷售人才的需求持續旺盛，且該行業的特點通常是經驗越豐富，薪資越高。

10. 注冊會計師：中國經濟高速發展需要大量注冊會計師，但目前具備從業資格的人數遠不能滿足需求，國際認可的注冊會計師更是稀缺。