为什么中国福利这么差

❶ 中国福利系统怎样,该如何完善

福利问题目前以我国暂时国情来说不太可能实现。我们人口多。进入老年化阶段。你要说怎么样？那和发达国家没的比。比较落后。如何完善完善？首先地域福利差距大。你该明白的。从一个国民出生开始国家就应该有相应的福利。生产费、一次性发放，奶粉费、国外是每周发放。医疗。生病使用。教育。这是公共福利。一直到到走向工作岗位。毕业后如果三个月之内找不到工作。有公司的面试失败单可以申请失业救济金。足够基本生活。做到每个岗位的人人享受一样的国家福利。比如一个工地的民工和公务员的福利。在发达国家的建筑工人工资和福利比公务员好。在中国我们要求一样就行了。这样就不会有这么多人争着去考公务员了。德国以技术为核心的。他们考职业学校的人比上大学的人多。因为每个岗位的公共福利是很平衡的。劳动所得也很平衡的。还有就是公共设施福利。公园、篮球场、生态生林、、、等等都是民生福利。难道你不想自己生活的环境好点吗？以上是我个人幻想。能不能实现。我真不知道。哈哈。别喷我。

❷ 中国人均工作小时数全球第一，赚的不多，加班很多，问题到底出在哪

我觉得问题出在很多中国人可能过于任劳任怨了，很多行业的福利薪酬待遇也不够健全。

每当我们知道工作问题的时候，我们总会觉得很多行业的工作非常辛苦。事实也确实如此，当我们的经济快速发展的时候，我们会发现人们的生活水平会变得越来越好，但人们所赚的钱似乎并没有越来越多。与此同时，我们的人均工作时间已经达到了全球第一的程度，但我们的人均收入却只有很多发达国家的1/6~1/10，这个数据和很多人的劳动量严重不足。

除此之外，我觉得我们整体的福利待遇并没有达到当前社会的发展程度，特别是当人们的工作压力变得越来越大的时候，这个社会上已经出现了相应的既得利益者，同时也存在一定的分配不均的现象，这个现象也是导致很多人加班多但工资少的主要原因。